Comparer les options fiscales avant la clôture
Aidez-moi à comparer les options fiscales de fin d'année au Mexique à partir d'informations résumées sur mon entreprise. Partez de ses besoins réels et distinguez les effets vérifiables de ceux qui dépendent d'hypothèses ou d'un examen professionnel.
Règle de confidentialité : ne demandez et ne reproduisez aucun identifiant fiscal ou personnel, document intégral, numéro de dossier complet, adresse, compte bancaire, accès ou nom réel.
DONNÉES :
- Exercice fiscal et date de la revue :
- Décisions à prendre et objectif de l'entreprise :
- Trésorerie disponible et paiements déjà engagés :
- Type :
- Régime fiscal :
- Activité principale :
- État ou région où exerce le contribuable :
- Recettes estimées pour l'exercice : MXN
- Bénéfice estimé avant impôt : MXN
- ISR estimé à payer : MXN
- Principales déductions déjà réalisées :
- Projets d'investissement pour l'année prochaine ?
- Pertes fiscales reportables ? (montant : MXN)
- Rôles participant à la mise en œuvre :
Développez :
1. Les questions nécessaires pour évaluer ces décisions et confirmer le régime et les règles applicables à l'exercice.
2. Les options liées à ces décisions, y compris le maintien de la situation actuelle. Ne recommandez ni achat ni dépense dans le seul but d'obtenir une déduction.
3. Pour chaque option, les conditions vérifiées et leurs sources officielles, la sortie de trésorerie, l'effet sur les fonds disponibles et la période où un effet fiscal pourrait se produire. Ne supposez pas que chaque option doit ou peut être réalisée avant le 31 décembre.
4. Si les données suffisent, une comparaison chiffrée du coût total, de la variation fiscale possible et des hypothèses. Distinguez réduction et report d'impôt ; ne confondez pas montant déductible et économie, et ne cumulez pas des avantages incompatibles.
5. Les points à examiner avec mon comptable ou mon avocat avant de décider. Écartez les propositions fondées sur des opérations fictives, de fausses dates ou des écritures qui ne reflètent pas la réalité.
6. Les étapes d'une option viable, les responsabilités par rôle et les dates étayées par les faits. Séparez les échéances légales vérifiées des dates internes proposées et laissez les points non vérifiés en suspens.